如何透過線上社群尋找開發人員
許多技術招募人員忘記的是，開發人員也很難始終保持最新的知識：有許多流行的語言、框架、工具和庫可供選擇。新的軟體產品、工具和語言幾乎每天都會被創造出來——有些會消亡或被宣布死亡（更多內容請參見此處）並被發展所取代。
即使對於開發人員來說，保持概覽也是極其困難的。他們專業化的可能性很高，優秀的開發人員會不斷積極地交流想法。
他們通常以緊密聯繫的線上社群
的形式在社群中尋求幫助。 不存在適合所有人的開發者社群。例如，有些社群專注於特定語言或技術，而有些社群只是提供軟體開發人員提高當前技能所需的工具和資源。
成功的開發人員技術招募只有在視線水平上才有可能。
正如第 部分中已經寫的：我認為 加拿大華僑華人數據 你不必學習程式設計 但你必須真正了解技術和 ，並培養這樣的技術思維方式。
第一步不是更了解，也不是將自己的價值觀轉移到科技世界，而是以同理心和真正的開放性來接近科技世界。
你要透過真正的興趣而不是膚淺的方式來做到這一點 這是你變得可信並在平等的基礎上與你的對話夥伴見面的唯一方法。
技術招募的實施技巧：
在您尋找加入開發者社群之前，我建議您考慮一下程式設計讓您著迷的地方。做你喜歡做的、你真正想學的：你必須誠實，而不 為白皮書創造優質設計的 8 個基本原則 是專業的開發人員。然後你就可以可信地分享這種熱情。如果這是真的，那麼您就處於平等的地位 即使您仍然是初學者。
技術招募開發人員基礎：閱讀、學習、理解
我們建議，在您轉型為成功的技術招募人員和採購人員的第一階段，您首先了解並分享您對不同技術堆疊（即工具和軟體）的熱情。因此，一定要了解技術人員真正喜歡什麼以及它們有何不同。 （並遠離一知半解和假專家的廢話）。
第二級是「閱讀、學習和理解」（不要天真地 印度數據 提出問題，然後引起不愉快的注意）。您可以在今天的線上論壇和社群中執行此操作。所有主要語言都有線上論壇，使用者可以在其中討論他們正在開發的專案的最佳實踐和範例，並互相幫助解決與其程式碼相關的問題，讓新開發人員深入了解事物的工作原理，可以說。